Objectifs de cette formation de 1 jour

Identifier les compétences de l'inspecteur du travail
Définir le pouvoir de l'inspection du travail
Dialoguer avec l'inspection du travail
Examiner les recours possibles

DURÉE

1 jour
soit 7 heures

PUBLIC

Dirigeant, directeur des ressources humaines, collaborateur des services RH, représentant du personnel et délégue syndical, collaborateur de cabinet comptable et de centre de gestion

PRÉ-REQUIS

Aucune connaissance préalable n'est requise pour suivre cette formation

Satisfaction Clients

Enquetes satisfaction
Du 12/02/2020 au 03/07/2024

  • Compétences formateur (6490 réponses clients)
    89%
  • Proximité (2961 réponses clients)
    88%
  • Organisation globale (6484 réponses clients)
    90%
  • Utilité (6474 réponses clients)
    86%

Recommanderiez vous Lexom ? (6406 clients)

OUI à 93% !

Programme de la formation

A l'issue de la formation, les participants seront préparés à :

Matin

1. Identifier les compétences de l'inspection du travail
  • Emploi et durée du travail, infractions aux règles d'hygiène et de sécurité, licenciement d'un salarié protégé
  • Rôle d'arbitrage et de conciliation
2. Définir le pouvoir de l'inspection du travail
  • Le droit de visite et d'enquête, l'accès aux lieux de travail et aux documents
  • Le constat des infractions et les moyens de contrainte
  • Répondre aux observations et à la mise en demeure

Après midi

3. Examiner les recours possibles
  • La remise en cause du PV
  • Recours hiérarchique et recours contentieux
  • Les délais
Dernière date de modification : 2019-08-20

Pédagogie

Parcours Pédagogique Lexom

Arrivez le jour J en toute sérénité !

Vous êtes sur le point de commencer une nouvelle formation en présentiel et nous savons à quel point il est important pour vous d'en tirer le meilleur parti. Pour vous assurer une expérience optimale, nous vous proposons une opportunité unique : une session d'échange avec votre formateur avant le début de la formation.

Pourquoi participer à cette session d'échange ?

Faites connaissance avec votre formateur avant même le premier jour de formation. Apprenez à connaître son parcours, son expertise et son approche pédagogique. Cette connexion initiale facilite une atmosphère d'apprentissage plus ouverte et engageante.

Profitez de ce temps pour discuter de vos attentes et objectifs spécifiques. Partagez vos expériences antérieures et vos besoins particuliers. Votre formateur pourra ainsi adapter le contenu et les méthodes d'enseignement pour mieux répondre à vos attentes.

Une bonne préparation est la clé du succès. En ayant déjà échangé avec votre formateur, vous serez mieux préparé et plus motivé pour vous investir pleinement dès le premier jour de formation.

Maximisez la réussite de votre formation !

Accès plateforme administrative & pédagogique :

Dès votre inscription, vous disposerez d'un « profil stagiaire » et d'un accès à notre plateforme collaborative. Vous y trouverez toutes les données relatives à votre formation. Tout au long de votre parcours d'apprentissage, cette plateforme centralisera les échanges entre vous, votre formateur et le Groupe Lexom, afin que toutes les informations utiles vous soient facilement accessibles. Vous pourrez y télécharger votre convocation, remplir une auto-évaluation avant la formation, consulter l'évaluation de votre parcours par le formateur, obtenir votre support de cours et bien plus encore...

Auto-évaluation :

Chez LEXOM, nous vous encourageons à être acteur de l'élaboration de votre parcours de formation. C'est pourquoi, en amont de chacune de nos sessions, vous êtes invité à réaliser une auto-évaluation. Réaliser cet exercice vous offre la possibilité de vous situer par rapport aux objectifs fixés et de prendre conscience de votre marge de progression, favorisant ainsi votre implication. C'est également un moyen pour le formateur d'appréhender votre niveau général, avant une étape que nous jugeons indispensable : la prise de contact téléphonique.

Appel avant formation :

Nous considérons la prise de contact téléphonique comme un temps fort de la formation ; elle est l'occasion pour chacun de se présenter mais permet également au formateur de bien cibler les attentes du stagiaire. Les informations recueillies lors de cet appel viennent en complément de celles obtenues lors de l'auto-évaluation, permettant au formateur de rendre la formation la plus opérationnelle possible.

Emails d'immersions :

Afin de vous accompagner au mieux dans votre parcours d'intégration, vous recevrez régulièrement des mails vous rappelant les différentes étapes post-formation, ainsi que quelques conseils qui vous permettront d'arriver bien préparé le jour J.

Plongez au cœur de l'apprentissage !

Vecteur incontournable de la transmission du savoir, le présentiel est incontestablement le temps fort de votre parcours de formation. Riche en échanges d'expériences et en interactions, cette étape vous permet de bénéficier d'un accompagnement personnalisé. En effet, nos formateurs veillent à varier et adapter leurs méthodes pédagogiques de façon à capter au mieux votre attention et ainsi garantir votre implication. Ils veillent également à appuyer leur discours de cas pratiques et de mises en situation professionnelle. Chez LEXOM, nous considérons le lien humain comme une valeur ajoutée essentielle à tout apprentissage ; c'est pourquoi, tous experts dans leur domaine, nos formateurs prendront plaisir à partager leur expérience personnelle afin d'enrichir toujours plus votre expérience formative.

Consolidez vos acquis et partagez votre expérience.

Evaluation de fin de formation :

Afin de permettre au formateur de s'assurer de la bonne acquisition des compétences par le stagiaire, nos sessions de formation sont régulièrement ponctuées de temps d'évaluation. Se présentant comme une synthèse de toutes les évaluations proposées au cours de la formation, l'évaluation de fin de formation mesure les écarts entre objectifs fixés et résultats obtenus.

Evaluation formateur :

Toute critique est source d'amélioration, et c'est pourquoi, afin d'estimer la qualité de l'enseignement dispensé et de permettre à nos formateurs de repenser leurs méthodes pédagogiques, vous serez invité à réaliser une évaluation du formateur à la fin de la session.

Support de cours :

À l'issue de la formation, vous aurez la possibilité de télécharger, sur notre plateforme collaborative, le support de cours conçu par le formateur. Ce contenu sera une source d'information supplémentaire sur laquelle vous pourrez vous appuyer lors de votre mise en situation professionnelle.

Bilan d'évolution :

Un bilan d'évolution, permettant d'apprécier votre progression, de l'auto-évaluation à l'évaluation finale réalisée par le formateur, vous sera délivré à l'issue de la formation.

Avancez avec confiance grâce à nos experts !

Votre formation en présentiel vient de se terminer et vous êtes maintenant prêt(e) à appliquer vos nouvelles compétences dans votre environnement professionnel. Nous savons que la transition de la théorie à la pratique peut parfois poser des défis imprévus. C'est pourquoi nous vous proposons une solution sur mesure : notre option de Tutorat Post-Formation.

Pourquoi choisir le Tutorat Post-Formation ?

Après avoir suivi la formation, bénéficiez d'un accompagnement individualisé, à raison de 8h réparties sur 4 mois. Votre formateur reste à votre disposition pour vous aider à naviguer les premières semaines de mise en pratique. Profitez de conseils adaptés à votre contexte spécifique et renforcez vos acquis.

Faites face à vos responsabilités professionnelles avec assurance, sachant que vous n'êtes pas seul(e) dans cette phase de transition.

Méthodes pédagogiques :

  • Utilisation de méthodes interrogatives permettant à l'élève de réfléchir et de trouver des réponses pertinentes.
  • Utilisation de méthodes démonstratives afin de transmettre les concepts et savoir-faire puis établir une mise en application directe avec corrigé.
  • L'intervenant pourra également proposer des auto-évaluations afin de rendre le stagiaire acteur de son apprentissage, il s'adaptera au nombre d'apprenants mais également à leur capacité d'adaptation.

Modalités d'évaluation :

  • Les acquis des participants seront mesurés tout au long de la session de formation.
  • Une évaluation en fin de formation sous forme de questions orales ou QCM pourra également être mise en place.
  • Une attestation de fin de formation reprendra l'ensemble des objectifs pédagogiques de la formation et sanctionnera l'acquisition des savoirs des participants.

Villes dans lequelles nous organisons la formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail

Formation Code Postal Département
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Paris 75000 Paris
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Marseille 13000 Bouches-du-Rhône
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Toulouse 31500 Haute-Garonne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Bordeaux 33300 Gironde
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Montpellier 34000 Hérault
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Lille 59800 Nord
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Strasbourg 67000 Bas-Rhin
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Lyon 69000 Rhône
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Toulon 83200 Var
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Grenoble 38000 Isère
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Nantes 44200 Loire-Atlantique
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Dijon 21000 Côte-d'Or
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Nimes 30000 Gard
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Rennes 35000 Ille-et-Vilaine
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Saint Etienne 42000 Loire
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Orleans 45000 Loiret
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Clermont Ferrand 63000 Puy-de-Dôme
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Annecy 74000 Haute-Savoie
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Versailles 78000 Yvelines
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Avignon 84000 Vaucluse
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Evry 91000 Essonne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Nanterre 92000 Hauts-de-Seine
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Saint Denis 93200 Seine-Saint-Denis
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Angers 49000 Maine-et-Loire
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Brest 29200 Finistère
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Metz 57050 Moselle
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Caen 14000 Calvados
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Mulhouse 68100 Haut-Rhin
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Nancy 54100 Meurthe-et-Moselle
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail La Rochelle 17000 Charente-Maritime
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Agen 47000 Lot-et-Garonne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Albi 81990 Tarn
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Alençon 61000 Orne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Amiens 80090 Somme
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Angoulême 16000 Charente
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Argenteuil 95100 Val-d'Oise
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Arras 62000 Pas-de-Calais
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Auch 32810 Gers
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Aurillac 15000 Cantal
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Auxerre 89000 Yonne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Belfort 90000 Territoire de Belfort
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Besançon 25000 Doubs
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Blois 41000 Loir-et-Cher
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Bourg en Bresse 01000 Ain
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Bourges 18000 Cher
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Cahors 46000 Lot
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Carcassonne 11000 Aude
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Châlons en Champagne 51000 Marne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Chambéry 73000 Savoie
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Chartres 28000 Eure-et-Loir
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Châteauroux 05380 Hautes-Alpes
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Colmar 68000 Haut-Rhin
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Créteil 94000 Val-de-Marne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Digne les Bains 04000 Alpes-de-Haute-Provence
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Epinal 88000 Vosges
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Evreux 27000 Eure
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Gap 05000 Hautes-Alpes
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Guéret 23000 Creuse
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail La Roche sur Yon 85000 Vendée
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Laval 53000 Mayenne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Le Mans 72100 Sarthe
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Limoges 87280 Haute-Vienne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Mâcon 71870 Saône-et-Loire
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Melun 77000 Seine-et-Marne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Mende 48000 Lozère
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Montauban 82000 Tarn-et-Garonne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Moulins 03000 Allier
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Nevers 58000 Nièvre
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Niort 79000 Deux-Sèvres
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Périgueux 24000 Dordogne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Perpignan 66100 Pyrénées-Orientales
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Poitiers 86000 Vienne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Quimper 29000 Finistère
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Reims 51100 Marne
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Rodez 12000 Aveyron
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Rouen 76100 Seine-Maritime
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Saint Brieuc 22000 Côtes-d'Armor
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Saint Lô 50000 Manche
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Tarbes 65000 Hautes-Pyrénées
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Tours 37100 Indre-et-Loire
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Valence 26000 Drôme
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Vannes 56000 Morbihan
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Vesoul 70000 Haute-Saône
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Pau 64000 Pyrénées-Atlantiques
Formation Maîtriser les relations avec l'inspection du travail Mont de Marsan 40000 Landes